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Découvrez sur notre blog des astuces et conseils autour de l’univers RH et des évolutions professionnelles, mais également des portraits inspirants !
La mobilité professionnelle interne : un enjeu de taille pour les entreprises
Selon une étude IFOP publiée en 2023, en France, 52% des salariés souhaitent démissionner ou ...
Comment recruter grâce à la mobilité interne ?
Comment la mobilité interne peut-elle optimiser la politique de recrutement de votre entreprise ? TestUnMétier vous donne les clés pour une stratégie efficace.
Mobilité interne : pourquoi la mettre en place et comment la favoriser au sein de votre entreprise ?
La mobilité interne est à la fois un facteur d'attractivité, de fidélisation et de productivité pour votre entreprise. Comment l'encourager auprès de vos salariés ?
Le droit à la formation des salariés : les obligations légales des employeurs
Quelles sont les obligations légales des entreprises en matière de formation professionnelle, établies par le Code du Travail ? TestUnMétier décrypte la loi.
Les 4 piliers d’une marque employeur attractive
Une marque employeur forte est l'un des critères essentiels pour l'attractivité de votre entreprise. TestUnMetier vous livre les 4 piliers d'une stratégie réussie.
Accompagner vos salariés dans leur reconversion professionnelle : un atout pour votre entreprise
Impliquer votre entreprise dans la démarche de reconversion professionnelle de vos collaborateurs est un atout de taille pour votre marque employeur !
Pourquoi former ses collaborateurs ? 5 avantages pour l’entreprise et le salarié
En quoi la formation professionnelle constitue-t-elle un atout concurrentiel pour les entreprises ? TestUnMetier vous donne les 5 raisons de former vos talents.
Suppression d’emplois : comment y faire face ?
Dans un contexte d’évolution constante du marché du travail et de crise économique, la ...
OPCO : définition, rôles et missions de l’opérateur de compétences
La loi “pour la liberté de choisir son avenir professionnel” entrée en vigueur le 5 ...
La pyramide des âges GEPP : un outil de pilotage essentiel
Selon l’adage, “une image vaut mieux que mille mots” : une pyramide des âges permet de se ...
4 exemples de plan d’action GEPP | TestUnMetier
Face aux mutations actuelles du monde du travail, les entreprises s’exposent à de nouveaux ...
Offboarding checklist : les 10 étapes pour accompagner le départ d’un salarié
Accompagner le départ de vos salariés constitue un véritable atout pour votre marque ...